社会医療法人輝城会

※令和4年度

女性労働者に対する職業生活に関する機会の提供

労働者に占める女性労働者の割合
区分 労働者に占める女性労働者の割合
全ての労働者 68.9％
　正規労働者 64.4％
　非正規労働者 78.4％

男女の賃金の差異
区分 男女の賃金の差異
（男性の賃金に対する女性の賃金の割合）
全ての労働者 94.1％
　正規労働者 97.4％
　非正規労働者 122.8％

付記事項

対象期間
令和４事業年度（令和４年４月１日～令和５年３月３１日）
正社員
医師、管理監督者は除く
パート
有期契約、パートが該当
賃金
通勤手当、時間外手当、家族扶養手当は除く

職業生活と家庭生活との両立

男女別の育児休業取得率
区分 男女別の育児休業取得率
全体 83.3％
　女性 100％
　男性 64.3％